Cerca

Lavoro

Trasferimento contratti lavoro

Trasferimento contratti lavoro

La sentenza 21711/2012 della Corte di Cassazione precisa che il trasferimento ad un altro datore di lavoro di una serie di contratti di lavoro eterogenei rappresenta cessione di ramo d'azienda solo se prima del trasferimento questi contratti configuravano una vera e propria struttura aziendale con autonomia funzionale e produttiva: in mancanza di ciò, è mera esternalizzazione.

Lascia il tuo commento

Condividi le tue opinioni su Libero Quotidiano

Caratteri rimanenti: 400

blog