Padova, 20 lug. (Adnkronos) - Si chiama "Skill scout", il software che testa le competenze dei candidati in un'ottica social nei colloqui di lavoro. Realizzato per Zucchetti dal team di studenti Letizia Angeli, Alberto Fiori, Emanuele Giordano, Sonia Medici, Giulia Scocciolini, età dai 22 ai 26 anni, si è aggiudicato la quinta edizione di "MImprendo", l'incubatore di imprenditorialità promosso dai Giovani Imprenditori di Confindustria Padova e dal Collegio Universitario "Don Nicola Mazza", con Esu, Università di Padova, Pst Galileo e il contributo della Camera di Commercio. Il team vincitore, partendo da un'idea dell'azienda, attraverso ricerche di mercato, interviste agli HR manager e algoritmi complessi, ha creato le basi di una piattaforma online per la valutazione rapida e oggettiva nella selezione del personale. Duplice la modalità: da un lato gli utenti possono auto-valutarsi per una posizione lavorativa attraverso una griglia di domande; dall'altro, l'azienda può testare in tempo reale i candidati durante il colloquio su competenze specifiche senza l'ausilio di esperti. Le valutazioni saranno comparate e quindi più eque. Tra le novità di "Skill scout", ora in fase di validazione, la possibilità di affinare i criteri di selezione con domande inserite dagli stessi utenti. Il risultato finale potrebbe essere un "social" per i colloqui di lavoro. Letizia Angeli, 22 anni di Cesena, Alberto Fiori, 22 anni di Rimini, studenti in matematica e allievi della Scuola Galileiana di Studi Superiori di Padova, Emanuele Giordano, 26enne di Tauria Nova (Rc), studente in ingegneria informatica, Sonia Medici, 23enne di Lecco, Giulia Scocciolini, 24 anni di Perugia, studentesse in psicologia sociale e del lavoro a Padova, hanno lavorato in team con il project manager Gregorio Piccoli, della sede padovana di Zucchetti, azienda leader nelle soluzioni software, hardware e servizi innovativi.(segue)