(Adnkronos) - Entrambi i progetti prevedono di intervenire su tre leve: supportare i senior nell'acquisizione di nuove capacita' e competenze che li rendano in grado di competere nell'attuale contesto del mercato del lavoro, anche attraverso percorsi di formazione e/o riqualificazione; promuovere l'integrazione dei senior attraverso il lavoro, anche in formula di lavoro semi-pagato e volontario, nonche' attraverso la partecipazione ad altre attivita' quale stimolo per idee di auto imprenditorialita'; preparare le autorita' locali/regionali, gli attori privati e della societa' civile a giocare un ruolo chiave nella gestione di nuove forme di cooperazione tra sistemi educativo, produttivo e della societa' civile nell'affrontare l'integrazione socio economica dei senior. Entrambi i progetti prevedono una serie di attivita' specifiche e lo scambio di buone pratiche a livello transnazionale per il sostegno e la promozione dell'invecchiamento attivo nonche' la realizzazione - a livello locale - di un progetto pilota di reinserimento degli over 50, anche attraverso il ricorso al lavoro flessibile, semi pagato o di stimolo all'auto imprenditorialita'.(segue)