Formazione: Confindustria Padova lancia la nuova sfida, studiare in azienda (3)

(Adnkronos) - Da qui l'urgenza di un rinnovamento del sistema educativo, che riprenda le best practice europee, con grande attenzione all'alternanza scuola-lavoro. "Dobbiamo dare ai nostri giovani le stesse opportunità dei giovani europei - insiste Cetera - lo stesso diritto di imparare lavorando. È positiva la proposta del Governo di raddoppiare il numero di ore di formazione in azienda negli istituti tecnici e professionali. Una sfida che a Padova siamo pronti a raccogliere e a sperimentare, anticipando la riforma e rafforzando il modello duale". "Il terreno è fertile. L'attivazione di stage in azienda è aumentata del 30,8% nel primo semestre (43,8% nell'industria), dopo il +19,4 nel 2013. «Risultati incoraggianti che ci spingono a rilanciare l'impegno per più percorsi professionalizzanti, più apprendistati, più tesi di laurea e dottorati in azienda - conclude Cetera - Le imprese sono pronte a fare la propria parte. Agevoliamo con sgravi fiscali quelle che si impegnano nell'alternanza, finanziano laboratori nelle scuole, assumono giovani ricercatori". (segue)