Pescara, 15 ott. - (Adnkronos) - "Le Pari Opportunità nell'amministrazione regionale" è stato il tema al centro del seminario, organizzato dall'Ufficio Pari Opportunità della Giunta regionale e rivolto al personale regionale, che si è tenuto, questa mattina, in Regione, a Pescara (ieri un analogo incontro si è svolto a l'Aquila, nella sede di Palazzo Silone). Si tratta di un'iniziativa che rientra nell'ambito dell'azione 3 del Piano triennale di azioni positive della Regione Abruzzo, strumento previsto dal decreto legislativo n.198 del 2006, e che tende ad assicurare la rimozione degli ostacoli che, di fatto, impediscono la piena realizzazione di pari opportunità di lavoro e nel lavoro tra uomini e donne. Secondo l'art. 6 dello Statuto abruzzese, "La Regione riconosce e valorizza le differenze di genere e promuove l'uguaglianza di tutti i diritti, garantisce le pari opportunità tra uomini e donne in ogni campo assicurando l'effettiva parità di accesso alle cariche pubbliche ed elettive; adotta programmi, leggi, azioni positive e iniziative atte a garantire e promuovere la presenza equilibrata delle donne e degli uomini nel lavoro, nello svolgimento delle attività di cura, nella rappresentanza e nella partecipazione alla vita sociale, culturale e politica". (segue)
